10月15日下午，副董事长杜根远莅临公司调研指导团队建设工作，团队建设办公室主任田萍、副主任沈会焘、团队建设科科长张俊陪同调研，公司班子成员、学科（学术）带头人参加调研会，会议由公司经理尤建设主持。

杜根远副董事长一行听取了尤建设经理关于公司团队建设基础、特色优势、存在问题、未来规划等方面的情况汇报。杜根远副董事长一行就公司团队建设进行了指导，并提出了建议。

杜根远副董事长在调研会上充分肯定了学院团队建设取得的成效。他强调，团队建设是高校发展的根基性、全局性工程，学院要以提升学科核心竞争力为主线，联动团队建设、科研创新与人才培养，针对硕士学位点建设，提前布局，强化优势，对照高标准做好重点学科的内涵深化与资源统筹，推动学科实力整体跃升。

田萍主任就硕士学位授权点申请条件进行了深入解读，对公司学科方向凝练、团队梯队建设提出了意见和建议，同时希望公司发挥专业优势，夯实学科基础，加快推进申硕工作，助力学校学科发展再上新台阶。

尤建设经理表示，在今后的工作中，公司将坚持以团队建设为龙头，进一步凝聚团队力量、建好创新平台，攻克建设难点，扎实推进工作，力争实现团队建设新突破，为学校高质量发展注入新动力。（审核：李立夏，图片拍摄：师彬彬）